Добро пожаловать
19 апреля 2025 г.
Этот раздел StateJobsNY предназначен для представителей широкой общественности, ищущих работу в штате.
В то время как подавляющее большинство государственных должностей обычно требуют, чтобы кандидат сдал соответствующий экзамен на государственную службу, чтобы претендовать на рассмотрение, New York State недавно внедрил программу временного отказа от экзаменационного требования почти для всех должностей. В соответствии с Нью-Йоркской программой найма на работу в чрезвычайных ситуациях по всему штату или программой NY HELPS, соискатели должны соответствовать минимальным квалификационным требованиям и любым другим условиям трудоустройства. Пожалуйста, ознакомьтесь с ресурсами в разделе «Полезные ссылки» в левой части этой страницы, чтобы узнать больше о работе в New York State.
Примечание о доступности: Если вы используете вспомогательные технологии, наши формы, вероятно, будут проще использовать с отключенным JavaScript.
Если у вас есть какие-либо вопросы или комментарии по поводу нашего сайта, пожалуйста, свяжитесь с Департаментом государственной службы PIO по электронной почте.
Раздел 194-а Трудового кодекса ограничивает использование работодателем истории заработной платы. К ним относятся запрет на их использование при предложении о трудоустройстве или установлении заработной платы для такой должности, запрос или требование предоставить историю заработной платы или отказ в собеседовании, найме, повышении в должности или ином трудоустройстве лица на основании истории заработной платы или заработной платы или в связи с тем, что лицо не предоставило такую историю заработной платы или заработной платы. Человек имеет право использовать историю своей заработной платы или окладов в целях ведения переговоров о более высокой заработной плате. Для получения дополнительной информации о разделе 194-а Трудового кодекса нажмите здесь. Если вы считаете, что ваши права были нарушены в соответствии с разделом 194-а Трудового кодекса, нажмите здесь, чтобы подать жалобу.